集團公司進行ISO9001.2008轉(zhuǎn)版培訓
發(fā)布時間：
2009/4/29 9:00:47
質(zhì)量管理體系GB/T19001/ISO9001已由GB/T19001-2004/ISO9001:2004改版為GB/T19001-2008/ISO9001:2008,以后的體系認證將實行新版新標準，自2009年3月1日起實施，舊版將在2010年11月作廢。
為了更好的掌握新版標準體系的內(nèi)容，以保證三項體系貫徹執(zhí)行的正確性、符合性和有效性，集團公司主管領(lǐng)導請來咨詢老師對各專業(yè)的內(nèi)審員、主要崗位的管理人員和項目部的管理人員進行體系轉(zhuǎn)版培訓。
這次體系標準的改版，基本上沒有原則性的重大變化，整個標準雖然有九十幾處的改動，但沒有原則上的根本的更改，主要是與國際標準的接軌，文字表述和術(shù)語上更貼切、明確，同時與GB/T24001-2004和GB/T28001-2001具有更好的兼容性和可操作性；也加強了對一些受控過程的控制力度和深度，改進了一些管理要素的合理性。
培訓學習后，管理者代表提出如下工作要求：
1、立即按認證體系的改版后的國標對公司的體系文件進行修訂改版，并按程序要求發(fā)放到相關(guān)人員手中；
2、以內(nèi)審員為界，組織各專業(yè)管理人員學習、掌握改版的新標準，并按新標準組織實施；
3、各內(nèi)審員負責本專業(yè)的認證體系執(zhí)行情況的自查、總結(jié)和互查；
4、按照新版的體系標準要求按計劃進行2009年度的內(nèi)部審核和管理評審；
5、適時向認證機構(gòu)提出年度審核申請，爭取在上半年完成第三方外部審核；
6、要注意歷年的不合格項和審核方意見，避免同樣問題重復出現(xiàn)。
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